"{0}"の検索結果

詳細はこちら： 品質 供給力 グローバルかつローカルなサポート 技術的な専門知識   スウェージロック・アドバンテージ 流体システム・アプリケーションに必要なのは、揺るぎない確実性。接続部ひとつひとつに、安全性、信頼性、パフォーマンスが求められます。 スウェージロック・アドバンテージは、お客さまの確実なオペレーションに欠かせない 品質 、 供給力 、 技術的な専門知識 、 グローバルかつローカルなサポート が結集したたまものです。 専門スタッフに問い合わせる お客さまの成功を支える四本柱 スウェージロック・アドバンテージの中核を成す四本柱は、それぞ...

スウェージロック社、人を中心としたプログラムや投資により「働きやすい職場」ランキングにランクイン 本文は、8月25日に米国スウェージロック社から発表されたプレスリリースを抄訳したものです。原文との間に内容的な齟齬がある場合には、英文が優先されます。原文については  英語版  をご覧ください。 2026年8月25日 — 流体システム・コンポーネントの製造およびソリューションを提供するスウェージロック社（本社：米国オハイオ州ソロン、会長兼最高経営責任者：トーマス・F・ロジック）は、従業員ファーストで、コア・バリューを大切にする企業文化への取り組みが評価され、 雇用者調査会（ERC：Employ...

詳細はこちら： スウェージロック・アドバンテージ 供給力 グローバルかつローカルなサポート 技術的な専門知識   確かな品質 スウェージロックは、製品の設計、製造、組み立て、試験、そしてサポートに至るまで、常に品質にこだわっています。スウェージロックの企業文化の一部であり、中核を成しているのは品質です。 スウェージロックは、以下の実現に取り組んでいます： 過酷なオペレーション条件下でも信頼性の高いパフォーマンス 人員、設備、環境に対するリスクの低減 システム、拠点、地域を問わない一貫性 スウェージロックの従業員は、年間6,000時間を超える品質ト...

詳細はこちら： スウェージロック・アドバンテージ 品質 グローバルかつローカルなサポート 技術的な専門知識 確かな供給力 信頼性の高い供給力を支えているのは、長期的な投資、サプライ・チェーンの統制、グローバルな連携です。スウェージロックは、非公開企業の強みを活かし、長期的な視点から投資を行うことで、供給停止のリスクを低減し、安定供給の強化に取り組んでいます。こうした投資を行うことで生産能力を増強し、お客さまの安全かつ安定したオペレーションを維持するのに欠かせない製品を、必要な時に供給可能な体制を整えています。 過去3年間で装置および施設への資本投資額を倍増 リスク...

詳細はこちら： スウェージロック・アドバンテージ 品質 供給力 技術的な専門知識 お客さまを支えるグローバル・ネットワーク スウェージロックは、世界各地の製造拠点、エンジニアリング機能、指定販売会社を結ぶグローバル・ネットワークを通じて、地域を問わず一貫したサポートを提供します。 こうしたグローバルな連携を通じて、地域を超えて製品、専門知識、サポートを統合することで一貫したパフォーマンスおよび顧客体験を実現し、発展・進化するオペレーションに対応しています。 3か国で20か所以上の製造施設を保有 約200カ所の指定販売会社が、70か国で10万社を超えるお客さまにサー...

詳細はこちら： スウェージロック・アドバンテージ 品質 供給力 グローバルかつローカルなサポート 重要な現場を支える技術的な専門知識 スウェージロックは、幅広い業界において流体システムの設計、製造、サポートを長年にわたり提供してきた経験を基に、技術的な専門知識を培ってきました。 スウェージロックは、お客さまと協力しながら、オペレーション条件、制約事項、目的を理解した上で、実践的かつ現場で培った知見を活用し、信頼性、一貫性、パフォーマンスの向上を支援します。お客さまにとっては、不安要素が減り、より確実性を持って意思決定を行うことができるというメリットが得られます。流体システム...

会社情報  > サステナビリティ スウェージロックにおけるサステナビリティ 持続可能な進歩を、お客さま・地域社会・従業員のために スウェージロックのアプローチ スウェージロックのサステナビリティへのコミットメントは、コア・バリューに根ざしたもので、お客さまやステークホルダーのニーズに即しています。 スウェージロックは、人や地域社会、環境、倫理、持続可能な調達などを網羅した包括的なアプローチでサステナビリティに取り組んでいます。 サステナビリティ・レポートをダウンロードする 2025年版レポート（日本語版）   NEW! 2024年版レポート（英語版） ...

スウェージロック社、2026年にオハイオ州北東部において1,200名を超える従業員採用を予定 本文は、9月10日に米国スウェージロック社から発表されたプレスリリースを抄訳したものです。原文との間に内容的な齟齬がある場合には、英文が優先されます。原文については  英語版  をご覧ください。 2026年9月10日 — 流体システム・コンポーネントの製造およびソリューションを提供するスウェージロック社（本社：米国オハイオ州ソロン、会長兼最高経営責任者：トーマス・F・ロジック）は、2026年にオハイオ州北東部において1,200名を超える従業員を採用する予定があることを発表しました。継続的な事業成...

会社情報 >   サステナビリティ >  従業員および地域社会エンゲージメント 従業員エクスペリエンス 従業員および地域社会エンゲージメント スウェージロックは「人」を第一に考えます。すなわち、一人ひとりが活躍できるワールドクラスの従業員エクスペリエンスを提供することを、何よりも大切にしています。また、従業員の生活と仕事の場である地域社会に還元することにも尽力しています。 安全性 スウェージロックは、安全な環境があってこそ従業員が活躍できると信じています。ここで大切なのは安全な作業慣行であり、必要なリソース、コミットメント、トレーニングを提供することです。これによって、すべての従業...

会社情報 >   サステナビリティ >  環境保全 サステナビリティ慣行 環境保全 スウェージロックは、責任ある事業運営に努め、お客さまのサステナビリティ目標の達成をサポートすることに全力を傾けています。また、国際規格、法規制、規制要件の順守に加え、環境に影響を及ぼす温室効果ガスの排出量、エネルギーの使用量、大気排出量、水の使用量、廃水や廃棄物の管理、 PFAS（ペルフルオロアルキル化合物およびポリフルオロアルキル化合物） 、自社製品の品質や耐久性などを評価しています。 エネルギー管理 効果的なエネルギー管理は、環境保全を推進する上で重要な要素です。スウェージロックは、定期的なメン...